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国家商报(博客、微博)记者黄
海康人寿股权变更更名为同方环球人寿保险后,另一家在市场上传言已久的合资保险公司长盛人寿的股权变更终于揭晓了!
7月17日(上周五),中国保险监督管理委员会(以下简称“中国保监会”)下发《关于变更长盛人寿保险股份有限公司注册资本、股东及修改公司章程的批复》,批准长盛人寿保险股份有限公司增资..值得注意的是,此次增资后,长盛人寿两大股东原有的“50: 50”的僵持股权结构将被打破,长城资产及其子公司的总持股比例将达到70%。
值得一提的是,在早期的合资寿险公司中,股权结构大多是中外资本的一半,这明显制约了公司的决策效率。有鉴于此,近年来,一些合资保险公司改变了他们的股权。
日本人寿保险公司持有30%的股份
据资料显示,长盛人寿保险成立于2003年,总部位于上海。事实上,这不是该公司第一次改变股权。前身为广播电视日升人寿保险,是首家获准在中国开业的中日合资人寿保险公司。日本人寿保险互助协会和上海广播电视(集团)有限公司(以下简称上海广播电视集团)各出资1.5亿元,各占50%的股份。2008年5月,上海广电集团计划转让广电日盛人寿50%的股权。2009年9月,中国长城资产管理有限公司(以下简称长城资产)宣布接管50%的股权,广电日升人寿更名为长盛人寿。
根据中国保险监督管理委员会7月17日的公告,长盛人寿的注册资本将从13亿元增加到21.67亿元。其中,老股东长城资产认购新增资本4.55亿元;新股东长城郭芙房地产有限公司(以下简称长城郭芙)认缴新增资本4.12亿元。日本人寿保险互助协会没有参与认购。增资后,长城资产将把长盛人寿的股权结构调整为51%,日本人寿保险互助协会将调整为30%,长城郭芙将调整为19%。
值得注意的是,长城郭芙是长城资产的投资运营平台,主要从事房地产开发运营,主要从事产业投资、资产管理运营、租赁、房地产开发运营等。,注册资本10亿元。由于长城资产与长城郭芙的关系,这也意味着长盛人寿的股东结构通过此次增资打破了目前的僵局,长城资产及其子公司的总持股比例将达到70%。
那么,在上述股权变动之后,长盛人寿的经营战略是否会发生重大人事变动和调整?对此,公司内部人士表示,新总经理可能由长城资产任命,但新的人事调整和发展战略尚未公布。《国家商报》记者在长盛人寿官方网站上查询,发现长盛人寿董事长孟晓东现任长城资产副总经理,而公司原总经理已经离职。今年4月,长盛人寿宣布,公司第二届董事会第十九次(通讯)会议同意申自2015年3月25日起不再担任公司总经理,任命自2015年3月25日起担任公司临时负责人。
合资保险公司股权的僵局已经逐渐打破
事实上,长盛人寿的股份变动并不令人惊讶,因为许多合资保险公司以前都换过股份。
据记者了解,在早期的合资寿险公司中,股权结构大多是中外资本的一半,这限制了公司的决策效率,给合资寿险公司带来了祸根。经过一段时间的磨合,这些缺点变得越来越突出。因此,近年来,光大人寿、建行人寿、工银安盛、中法人寿等多家合资保险公司纷纷进行股权变动,以打破股权结构的僵局。
据业内人士透露,在长城资产于2009年收购了长盛人寿50%的股份后,市场原本预计长城资产将帮助盛盛人寿发展银行保险业务。但至少到目前为止,长城资产的股东优势还没有在长盛人寿的业绩和渠道中得到清晰的体现。根据长盛人寿的数据,从2009年到2014年,长盛人寿处于持续亏损状态。其中,公司2013年亏损8900万元,2014年亏损3300万元。
至于长盛人寿股份的变动,业内一位不愿透露姓名的人士在接受《商业日报》记者采访时坦言,合资寿险公司“五五”的股权结构不是长久之计。在表决重大决策时,如果一个股东不同意,就很难执行。为了解决这个问题,要么一个股东增加持股比例,要么一个股东辞职去开一个新炉子。因此,长盛人寿不会是最后一家改变持股比例的合资保险公司,将来会有公司打破这种持股模式。
标题:合资险企频现股权变更 长城资产对长生人寿持股将达70%
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